Menschenwürdig. Betriebskultur. Gestalten
Arbeit und Leben Thüringen beteiligt sich mit dem Projekt "Menschenwürdig. Betriebskultur. Gestalten" am Netzwerk "Unsere Arbeit: Unsere Vielfalt. Initiative für betriebliche Demokratiekompetenz".
Ziel ist die Verbesserung der Demokratiekompetenz im Betrieb, gegen Verschwörungsideologien und rassistische Einstellungen.
Demokratie betrifft alle Bereiche unserer Gesellschaft. Doch was heißt es, in der Arbeitswelt demokratisch zu handeln, an Entscheidungen beteiligt zu sein, alle Kolleginnen und Kollegen mitzunehmen, niemanden zurückzulassen? Wie schaffen wir es, über den „Tellerrand“ zu blicken und uns über wichtige Fragen der Gesellschaft auch im Betrieb auseinanderzusetzen – offen für Argumente, mit Respekt und Mut zur Diskussion? Gern planen wir mit Ihnen gemeinsam, wie und mit welchem Format wir Sie unterstützen können, mit mehr Demokratie den betrieblichen Alltag zu gestalten.
Wir bieten Ihnen Beratung, Coaching, Bildungsveranstaltungen und Vernetzung, auf Ihre Bedarfe zugeschnitten, im Umgang mit Ausgrenzung in der Arbeitswelt. Ob zwischen Kolleginnen und Kollegen oder mit den Kundinnen und Kunden. Wird ein Kunde diskriminiert? Die Kollegin rassistisch beleidigt? Verbreitet der Vorgesetzte Verschwörungsmythen? Wir können Sie unterstützen im Umgang oder in der Prävention mit solchen und ähnlichen Vorfällen, von der ganz unbewussten Diskriminierung bis zum offen ausgetragenen Hass. Sprechen Sie uns an. Wir stellen auch Kurzmodule zur Entwicklung der Kommunikations-, Konflikt- und Argumentationsfähigkeit zur Verfügung.
ZIELGRUPPE
- Arbeitnehmer:innen
- Betriebsräte, JAV, SBV
- Vertrauensleute
- Ausbilder:innen
- Migrant:innen
- Personalverantwortliche
- Gewerkschaften
KONZEPTE
Aufn Kaffee: Miteinander und Ausgrenzung im Betrieb
THEMENBEZOGENE PODCASTS - AufArbeit
Rassismus um Betrieb - Ausgrenzung am Arbeitsplatz
Mein Kollege und seine rassistischen Sprüche - was tun?
Arbeiten in Thüringen - Chancen und Herausforderungen eines Einwanderungslandes
Verschwörungen in der Arbeitswelt
Dabei sein ist alles - Mitbestimmen im Betrieb
Kompetent Emotional – Chancen und Risiken von Emotionen für die politische Bildung
LAUFZEIT DES PROJEKTES
01.09.2021 - 31.12.2025
PROJEKTTEAM / ANSPRECHPARTNER:INNEN
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Das Projekt wird gefördert durch das Bundesministerium für Arbeit und Soziales und administriert durch das Bundesamt für Migration und Flüchtlinge
